気になることを、ひとつずつ。

はい。月島店では、技術チェックとフォロー体制を用意して、ブランクからの再スタートをサポートしています。現場を離れていた期間や気になる技術、希望する働き方をお聞かせください。

はい。月島店ではご家族の時間を大切にし、子どもの行事を優先できるよう配慮しています。家庭の予定に合わせたシフトや時短勤務についても、ご相談ください。

はい。月島店の見学だけのご相談も歓迎しています。公式LINEまたは電話からご希望をお知らせください。このサイトのウェブフォームは、受付先と個人情報の取り扱いを確認中のため、送信を停止しています。

はい。月島店では集客面もサポートしています。これからお客様との関係を築いていきたい方も、ご相談ください。業務委託の広告費・材料費は会社負担です。

月島店はスタイリストを募集しています。雇用・契約形態は業務委託・パート・アルバイト・正社員。経験と個性を尊重し、若手の方やブランクから復帰する方も歓迎しています。これから美容師を目指す方の教育サポートも、公式採用ページでご案内しています。募集職種・応募資格の詳細はご相談ください。東雲店の新卒・アシスタントの募集条件は確認中です。

月島店の業務委託は完全歩合制で、フリー45〜50%、指名50〜60%、店販10〜15%。正社員は最低保証28万円〜、技術売上40%還元が公式採用サイトの掲載条件です。適用率や最低保証と歩合の計算方法、契約の詳細はお問い合わせください。パート・アルバイトは月島店・東雲店ともに時給1,500円〜です。東雲店のその他の給与・報酬は確認中です。

月島店の正社員は社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、交通費上限15,000円、店販手当10〜15%、口コミ手当、有給・年末年始休暇を掲載しています。業務委託は店販手当・口コミ手当、広告費・材料費の会社負担を掲載しています。詳しい適用条件はお問い合わせください。

月島店では売上ノルマを設けず、一人ひとりの個性を尊重する方針です。自分のペースを大切に、仕事と私生活のバランスを取りながら働ける環境を目指しています。

約18か月は東雲店の教育目標です。必ずデビューできることを保証するものではなく、実際の判定は習熟度と技術試験の結果に基づきます。月島店の公開募集条件とは別の教育構想です。

東雲店では、教育経験に加え、前職でマーケティングと3店舗統括を経験した責任者が育成を担当する方針です。技術・接客・人間力・集客を学ぶカリキュラムを計画しています。

東雲店では、勤務時間内に週4〜6時間の教育枠を設ける案を検討しています。教育時間、勤務時間、休日の確定条件は確認中です。月島店スタイリストの勤務条件とは別の制度案です。

スタイリストとして技術を深める道に加え、将来的に店長、教育担当、マネジメントを目指すキャリアを構想しています。役職への登用や時期を保証するものではありません。